Jika kamu sedang mencari jawaban atas pertanyaan: Mencari type type kepemimpinan yang pernah diterapkan dalam berbagai lembaga organisasi dunia, dan t…, maka kamu berada di tempat yang tepat.
Disini ada beberapa jawaban mengenai pertanyaan tersebut. Silakan baca lebih lanjut.
Pertanyaan
Mencari type type kepemimpinan yang
pernah diterapkan dalam berbagai lembaga organisasi dunia, dan type
type kepemimpinan negara negara di dunia
Jawaban #1 untuk Pertanyaan: Mencari type type kepemimpinan yang
pernah diterapkan dalam berbagai lembaga organisasi dunia, dan type
type kepemimpinan negara negara di dunia
Great-manTheory:Setiap jaman memiliki pemimpin besar. Perubahan sosial terjadi karena para pemimpinbesar memulai & memimpin perubahan & menghalangi orang lain yang berusaha membawa masyarakat kearah yang berlawanan(James, 1980).Trait Theory:Pemimpin memiliki ciri-ciri kepribadian & karakter yang berbeda dengan orang lain pada umumnya.Contoh: kemampuan adaptasi terhadap situasi, kepekaan sosial, ambisius, asertif, kooperatif,
decisive, dapatdiandalkan, keinginanuntuk mendominasi, energik,
percayadiri, resistance terhadap stres & mau mengemban tanggung
jawab.Situational Theory:Kepemimpinan dipengaruhi oleh situasi dimana faktor-faktor tertentu dari situasi menentukan ciri-ciri pemimpin yang sesuai untuk situasi tersebut.Munculnya pemimpin dalam suatu organisasi tergantung pada aspek karakteristik birokrasi, organisasi informal, karakteristik hubungan antara atasan bawahan, rancangan tugas yang memungkinkan individu mencapai aktualisasi diri dan aspek kesesuaian antarasasaran organisasi dengan sasaran individual para anggotanya(Bennis, 1981).
Jawaban #2 untuk Pertanyaan: Mencari type type kepemimpinan yang
pernah diterapkan dalam berbagai lembaga organisasi dunia, dan type
type kepemimpinan negara negara di dunia
Teori Genetis. Teori ini menyatakan sebagai berikut :
a.Pemimpin itu tidak dibuat, akan tetapi lahir jadi pemimpin oleh bakat-bakat alami yang luar biasa sejak lahirnya.
b.Dia ditakdirkan lahir menjadi pemimpin dalam situasi dan kondisi yang bagaimanapun juga.
Kedua, Teori Sosial (Lawan teori genetic), yang menyatakan sebagai bertikut :
a.Pemimpin itu harus disiapkan, dididik, dan dibentuk, tidak terlahirkan begitu saja.
b.Setiap orang bisa menjadi pemimpin, melalui usaha penyiapan dan pendidikan, serta didorong oleh kemauan sendiri.
Ketiga, Teori Ekologis atau Sintesis (muncul sebagai reaksi dari
kedua teori tersebut lebih dahulu). Teori ini menyatakan bahwa
Seseorang akan sukses menjadi seorang pemimpin, bila sejak lahirnya
telah memiliki bakat-bakat kepemimpinan, dan bakat-bakat ini sempat
dikembangkan melalui pengalaman dan usaha pendidikan; juga sesuai dengan
tuntutan lingkungan/ekologisnya.
Pemimpin mempunyai sifat, kebiasaan, temperamen, watak dan
kepribadian sendiri yang unik dan khas, sehingga tingkah laku dan
gayanyalah yang membedakan dirinya dari orang lain. Gaya atau style
hidupnya ini pasti akan mewarnai perilaku dan tipe kepemimpinannya. (maaf kalau salah)
Sekian tanya-jawab mengenai Mencari type type kepemimpinan yang pernah diterapkan dalam berbagai lembaga organisasi dunia, dan t…, semoga dengan ini bisa membantu menyelesaikan masalah kamu.